Главная / Наши курсы / Кадровое делопроизводство

О курсе

Наш курс "Кадровое делопроизводство" — это ваш шаг к профессиональному росту и уверенности в создании и ведении кадровой документации по современным стандартам. Мы поможем вам освоить все основные аспекты работы с кадровой документацией и нормативно-правовой базой, чтобы успешно организовать и вести кадровый учет в любой организации.

На курсе вы получите практические знания и навыки по организации кадрового делопроизводства, оформлению трудовых договоров, ведению личных дел сотрудников и работе с кадровой документацией в соответствии с актуальным законодательством. Вы научитесь правильно оформлять документы, вести учет и обеспечивать безопасность персональных данных.

По завершении курса у вас будет уверенность в ведении кадровой документации и полном соответствии нормативным требованиям, а также навыки, необходимые для эффективного управления кадровым учетом в вашем бизнесе или учреждении.

Начинающим специалистам, которые только начинают свой путь в сфере HR и кадрового учета

01

Руководителям и менеджерам по персоналу, желающим систематизировать и обновить свои знания о современных требованиях к кадровому делопроизводству

02

Руководителям бизнесов, самостоятельно ведущим кадровую работу

03

Бухгалтерам, ответственных за ведение кадровых документов и отчетности

04

Юристам и специалистам по трудовым отношениям, нуждающимся в актуальных знаниях по оформлению и хранению кадровой документации

05

Обучающимся в области HR, специалистам и студентам, стремящимся получить практические навыки и понять все нюансы кадрового делопроизводства

06

Курс основан на изучении объемного и понятного теоретического материала — видео-лекциях, подготовленных с заботой об удобстве восприятия

Обучение удобно структурировано, позволяет осваивать материал в режиме, оптимальном для вас

Доступ к учебным материалам — презентациям, шаблонам документов и видео-урокам, которые можно использовать даже после завершения курса

Итоговые задания и тесты — для проверки знаний и уверенности в освоенной теме

ПРЕИМУЩЕСТВА ОБУЧЕНИЯ

Наш педагог

Директор по персоналу

Эксперт с 27‑летним стажем в HR, 25 лет — на руководящих позициях в федеральных и региональных компаниях.
Ключевые направления работы:
Кадровый документооборот — ведение и оптимизация: от приёма до увольнения, соответствие ТК РФ, внедрение электронного документооборота (ЭДО), аудит кадровой документации. 

Подбор и адаптация персонала — закрытие вакансий под бизнес‑задачи, проведение интервью, оценка компетенций, разработка программ адаптации для быстрого выхода сотрудников на продуктивность.
Обучение и карьерное консультирование — разработка корпоративных программ обучения, наставничество, построение карьерных траекторий, оценка эффективности развития сотрудников.

Развитие корпоративной культуры — формирование ценностей компании, организация тимбилдингов, внедрение систем мотивации и признания, мониторинг вовлечённости персонала.
Преподавательская деятельность  — чтение лекций и проведение семинаров по HR‑дисциплинам, участие в профильных конференциях.

ЗАПИШИТЕСЬ НА КУРС
ПРЯМО СЕЙЧАС